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María, empleada pública, es trasladada de puesto sin justificación ni procedimiento, afectando su estabilidad laboral. ¿Qué recurso puede interponer María para garantizar sus derechos fundamentales?
a)Un recurso de amparo contra servidores públicos por violación de derechos.
b)Un recurso de hábeas corpus para proteger su libertad personal.
c)Una acción de inconstitucionalidad contra la norma del traslado.
d)Un recurso de revisión ante la Sala Primera de la Corte.
